| |  Тематическое расписание
семинаров и тренингов
|
Февраль |
|
6 - 7 февраля
|
Управление и организация деятельности подчиненных: планирование, контроль, обучение
|
|
8 - 9 февраля
|
Развитие и обучение персонала: эффективные подходы и практика внедрения
|
|
8 - 9 февраля
|
Руководство отделом / подразделением / группой
|
|
13 - 14 февраля
|
Как нанять эффективных сотрудников: технологии экспресс-отбора персонала
|
|
14 - 15 февраля
|
Эффективные технологии активных продаж
|
|
16 - 17 февраля
|
Управление временем и повышение личной эффективности
|
|
20 - 21 февраля
|
Современные подходы к мотивации персонала в компании
|
|
20 - 21 февраля
|
Эффективная деловая коммуникация
|
Март |
|
1 - 2 марта
|
Основы управления бизнес-процессами: описание, оптимизация и регламентация
|
|
5 - 6 марта
|
Эффективное ведение переговоров по телефону
|
|
12 - 13 марта
|
Оценка персонала: методы изучения сотрудников или ассесмент-центр своими силами
|
|
14 - 15 марта
|
Поощрять, наказывать, вдохновлять или мотивировать - как выбрать оптимальные методы управления подчиненными
|
|
14 - 15 марта
|
Публичные выступления и эффективные презентации
|
|
19 - 20 марта
|
Построение системы мотивации персонала
|
|
21 - 22 марта
|
Управление переговорами: от подготовки до успешного завершения
|
|
26 - 30 марта
|
Практический курс для менеджера по развитию персонала
|
|
26 - 27 марта
|
Маркетинг услуг: стратегия и особенности продвижения
|
|
28 - 29 марта
|
Управление закупками: ведение переговоров с поставщиками
|
Апрель |
|
2 - 3 апреля
|
Оценка персонала как инструмент управления результатами: аттестация по-новому
|
|
4 - 7 апреля
|
Практический курс профессионального мастерства современного директора по персоналу
|
|
4 - 5 апреля
|
Консалтинг и аудит в управлении персоналом
|
|
6 - 7 апреля
|
Инструменты коучинга в управлении персоналом
|
|
6 - 7 апреля
|
Trade-маркетинг: интегрированный подход
|
|
9 - 10 апреля
|
Корпоративная культура как инструмент мотивации и развития персонала
|
|
10 - 11 апреля
|
Приемы привлечения и удержания клиентов
|
|
11 - 12 апреля
|
Руководство отделом / подразделением / группой
|
|
12 - 13 апреля
|
Жёсткие переговоры
|
|
16 - 17 апреля
|
Как работать с «трудными» подчиненными: инструменты управления в проблемных ситуациях
|
|
18 - 19 апреля
|
Эффективные технологии активных продаж
|
|
23 - 26 апреля
|
Практический курс по подбору персонала: как выявить успешного кандидата
|
|
23 - 24 апреля
|
Как найти своего сотрудника: технологии отбора персонала
|
|
25 - 26 апреля
|
Как увеличить вероятность прогноза успешности кандидата: технологии углубленной оценки
|
|
25 - 26 апреля
|
Эффективная деловая коммуникация
|
Май |
|
16 - 17 мая
|
Эффективное ведение переговоров по телефону
|
|
21 - 22 мая
|
Модель компетенций: практика разработки и использования
|
|
23 - 24 мая
|
Развитие и обучение персонала: эффективные подходы и практика внедрения
|
|
23 - 24 мая
|
Публичные выступления и эффективные презентации
|
|
28 мая - 1 июня
|
Тренинг тренеров. Практический курс для внутрифирменного тренера
|
|
29 - 30 мая
|
Креатив в рекламе
|
|
30 - 31 мая
|
Управление переговорами: от подготовки до успешного завершения
|
Июнь |
|
6 - 7 июня
|
Управление закупками: ведение переговоров с поставщиками
|
|
13 - 14 июня
|
Руководство отделом / подразделением / группой
|
|
14 - 15 июня
|
Управление и организация деятельности подчиненных: планирование, контроль, обучение
|
|
18 - 19 июня
|
Как нанять эффективных сотрудников: технологии экспресс-отбора персонала
|
|
20 - 21 июня
|
Построение системы мотивации персонала
|
|
20 - 21 июня
|
Эффективные технологии активных продаж
|
|
25 - 28 июня
|
Практический курс для менеджера по корпоративной культуре
|
|
27 - 28 июня
|
Эффективная деловая коммуникация
|
Июль |
|
18 - 19 июля
|
Современные подходы к мотивации персонала в компании
|
|
23 - 24 июля
|
Оценка персонала: методы изучения сотрудников или ассесмент-центр своими силами
|
|
25 - 26 июля
|
Оценка персонала как инструмент управления результатами: аттестация по-новому
|
|
30 - 31 июля
|
Поощрять, наказывать, вдохновлять или мотивировать - как выбрать оптимальные методы управления подчиненными
|
Август |
|
1 - 2 августа
|
Корпоративная культура как инструмент мотивации и развития персонала
|
|
30 - 31 августа
|
Модель компетенций: практика разработки и использования
|
Также мы приглашаем вас на семинары и тренинги, которые Эффект-Консалтинг проводит в партнерстве с другими компаниями.
|
Февраль |
|
6 - 8 февраля
|
Курс по внутреннему и финансовому контролю
|
|
6 - 9 февраля
|
Практический курс для директора по продажам
|
|
9 - 10 февраля
|
Основы эффективного управления проектами
|
|
13 - 14 февраля
|
Промышленный маркетинг
|
|
13 - 14 февраля
|
Практика внедрения бюджетирования и управленческого учета
|
|
13 - 14 февраля
|
Мотивация персонала и система показателей оценки эффективности KPI или как создать систему оплаты труда, ориентированную на результат
|
|
15 - 16 февраля
|
Надежные инструменты эффективной работы с дилерами
|
|
17 - 18 февраля
|
Store branding: как сделать Ваш магазин успешным брендом
|
|
17 - 18 февраля
|
Продвижение в Интернет: начинаем и выигрываем
|
|
20 - 21 февраля
|
Секреты эффективных маркетинговых исследований: планирование и организация
|
|
20 - 21 февраля
|
KPI: система управления и контроля за эффективностью бизнеса
|
|
27 февраля - 2 марта
|
Практический курс для бренд-менеджера
|
|
27 февраля - 1 марта
|
Практический курс для директора по производству
|
|
27 февраля - 2 марта
|
Практический курс для руководителей и сотрудников финансово-экономических служб
|
|
27 - 29 февраля
|
Навыки эффективного руководителя
|
|
27 - 28 февраля
|
Масштабная филиальная сеть: развитие и управление
|
Март |
|
1 - 2 марта
|
Поставщик. Проведение переговоров о входе и работе с сетевыми магазинами
|
|
5 - 6 марта
|
Финансовый анализ и аудит деятельности компании
|
|
5 - 6 марта
|
Категорийный мерчендайзинг - управление покупателем
|
|
12 - 13 марта
|
Программы лояльности: инструмент управления отношениями с клиентами и способ оптимизации маркетинговых расходов
|
|
12 - 13 марта
|
Бюджетирование 2.0. Практические методы бюджетирования, оценка стоимости компании, оцифровка рисков, мониторинг внешних факторов
|
|
12 - 13 марта
|
Управление закупками: правовые аспекты работы с поставщиками
|
|
13 - 16 марта
|
Практический курс для генерального директора
|
|
14 - 16 марта
|
Спецкурс по визуальному мерчендайзингу в Fashion-индустрии
|
|
14 - 15 марта
|
Визуальный мерчендайзинг в Fashion-индустрии: теория и практика
|
|
14 - 16 марта
|
Практический курс для интернет-маркетолога
|
|
16 марта
|
Витринистика: основы и практика
|
|
19 - 20 марта
|
Технологии обучения сотрудников и наставничество в компании
|
|
19 - 24 марта
|
Практический курс для директора по маркетингу
|
|
19 - 20 марта
|
Шесть ступеней к клиентоориентированности: как построить то, о чем все только говорят
|
|
19 - 20 марта
|
Внутренний контроль и система безопасности предприятия
|
|
21 - 22 марта
|
37 практических инструментов руководителя отдела продаж
|
|
23 - 24 марта
|
Профессиональное управление проектами. Основы
|
|
26 - 27 марта
|
Управление и развитие дилерско-дистрибуторской сети
|
|
26 - 29 марта
|
Мастер-класс «Успешный руководитель»
|
|
26 - 27 марта
|
Руководить настоящим образом
|
|
26 - 30 марта
|
Спецкурс для финансовых директоров
|
|
28 - 29 марта
|
Деловая психология. Как успеть все сделать и научиться управлять собой
|
|
30 - 31 марта
|
Эффективный директор магазина
|
Апрель |
|
2 - 5 апреля
|
Практический курс для директора по продажам
|
|
2 - 5 апреля
|
Мастер-класс Леонида Иванова. Управление маркетингом на предприятии
|
|
3 - 4 апреля
|
Управление мотивацией для руководителей
|
|
5 - 6 апреля
|
Практика ценообразования
|
|
6 - 7 апреля
|
Стратегические финансы для руководителей. От текущего планирования внутри компании до глобальных внешних факторов
|
|
9 - 10 апреля
|
Мотивация персонала и система показателей оценки эффективности KPI или как создать систему оплаты труда, ориентированную на результат
|
|
9 - 10 апреля
|
Управление закупками и запасами в цепи поставок
|
|
11 - 12 апреля
|
Управление проектами с помощью Microsoft Project 2007
|
|
11 - 13 апреля
|
Курс по внутреннему и финансовому контролю
|
|
11 - 12 апреля
|
Надежные инструменты эффективной работы с дилерами
|
|
13 - 14 апреля
|
Финансово-экономический анализ маркетинговой деятельности
|
|
16 - 17 апреля
|
Бюджетирование 2.0. Практические методы бюджетирования, оценка стоимости компании, оцифровка рисков, мониторинг внешних факторов
|
|
16 - 20 апреля
|
Практический курс для коммерческого директора
|
|
18 - 20 апреля
|
Навыки эффективного руководителя
|
|
18 - 19 апреля
|
Конфликт как ресурс развития организации
|
|
19 - 20 апреля
|
Филиальная сеть: алгоритмы успешного развития
|
|
23 - 27 апреля
|
Практический курс для бренд-менеджера
|
|
23 - 27 апреля
|
Практический курс для руководителей и сотрудников финансово-экономических служб
|
|
25 - 26 апреля
|
Категорийный менеджмент. Управление ассортиментом и ценообразованием в розничной торговле
|
|
26 - 27 апреля
|
Продвижение в Интернет: начинаем и выигрываем
|
Май |
|
10 - 11 мая
|
Практика внедрения бюджетирования и управленческого учета
|
|
10 - 11 мая
|
Переговоры с поставщиками
|
|
14 - 15 мая
|
Практические методы ценообразования и управления товарным ассортиментом
|
|
14 - 17 мая
|
Практический курс для директора по качеству
|
|
16 - 17 мая
|
Управление и анализ закупочной деятельности
|
|
18 - 19 мая
|
Промышленный маркетинг
|
|
21 - 23 мая
|
Спецкурс по визуальному мерчендайзингу в Fashion-индустрии
|
|
21 - 22 мая
|
Визуальный мерчендайзинг в Fashion-индустрии: теория и практика
|
|
21 - 22 мая
|
Поставщик. Проведение переговоров о входе и работе с сетевыми магазинами
|
|
23 мая
|
Витринистика: основы и практика
|
|
23 - 24 мая
|
Профессиональное управление проектами. Стандарт
|
|
25 - 26 мая
|
Мастерство деловой переписки
|
|
28 мая - 1 июня
|
Спецкурс для финансовых директоров
|
|
28 - 29 мая
|
Мотивация персонала и система показателей оценки эффективности KPI или как создать систему оплаты труда, ориентированную на результат
|
|
30 - 31 мая
|
Технологии обучения сотрудников и наставничество в компании
|
Июнь |
|
4 - 7 июня
|
Мастер-класс «Успешный руководитель»
|
|
4 - 5 июня
|
Руководить настоящим образом
|
|
4 - 5 июня
|
Бюджетирование 2.0. Практические методы бюджетирования, оценка стоимости компании, оцифровка рисков, мониторинг внешних факторов
|
|
4 - 7 июня
|
Практический курс для директора по продажам
|
|
4 - 9 июня
|
Практический курс для директора по маркетингу
|
|
6 - 7 июня
|
Деловая психология. Как успеть все сделать и научиться управлять собой
|
|
13 - 15 июня
|
Навыки эффективного руководителя
|
|
13 - 16 июня
|
Мастер-класс Леонида Иванова. Управление маркетингом на предприятии
|
|
14 - 15 июня
|
Шесть ступеней к клиентоориентированности: как построить то, о чем все только говорят
|
|
18 - 22 июня
|
Практический курс для руководителей и сотрудников финансово-экономических служб
|
|
18 - 19 июня
|
37 практических инструментов руководителя отдела продаж
|
|
18 - 19 июня
|
Оценка и управление стоимостью компании
|
|
20 - 22 июня
|
Практический курс для интернет-маркетолога
|
|
25 - 26 июня
|
Практика ценообразования
|
Июль |
|
2 - 4 июля
|
Курс по внутреннему и финансовому контролю
|
|
2 - 6 июля
|
Практический курс для коммерческого директора
|
|
3 - 4 июля
|
Эффективный мерчендайзинг: управление желанием купить
|
|
9 - 10 июля
|
Мотивация персонала и система показателей оценки эффективности KPI или как создать систему оплаты труда, ориентированную на результат
|
|
16 - 17 июля
|
Финансы 3D: cтратегия, риски и стоимость бизнеса
|
|
23 - 24 июля
|
Бюджетирование 2.0. Практические методы бюджетирования, оценка стоимости компании, оцифровка рисков, мониторинг внешних факторов
|
|
30 - 31 июля
|
Финансовый анализ и аудит деятельности компании
|
